OHA CAREERS

Paga inicial de $18.54 por hora.

$0.50 por hora adicionales para el turno nocturno.

Vacaciones después de 90 días.

Empresa propiedad de los empleados.

 

Owl’s Head Alloys busca operadores de producción dedicados que prefieren el trabajo práctico; no se requiere experiencia previa. Somos una empresa que pertenece a los empleados, por lo que ofrecemos paga competitiva, capacitación en el empleo, beneficios completos y acciones de la empresa.

 

Usted podrá trabajar 4 días continuos en turnos de 12 horas y descansar 4 días, lo que le permitirá tener un segundo empleo o relajarse.

 

Deberes y responsabilidades

 

• Realizar labores de verificación de la seguridad diariamente al comienzo de cada turno.

• Preparar materiales para los hornos de fundición rotatorios.

• Descoriar y comprobar el aluminio vertido de los hornos rotatorios y de retención.

• Retirar, etiquetar y pesar el aluminio vertido del horno rotatorio.

• Limpiar y cubrir las coladas según la necesidad entre cada vertido del horno.

• Retirar, etiquetar, apilar, flejar y pesar el aluminio vertido y moldeado.

• Cargar y descargar camiones.

• Mover y apilar materiales.

• Mantener las líneas de producción aprovisionadas con recipientes vacíos y materiales de empaque.

• Localizar remolques.

• Labores de mantenimiento doméstico general en el almacén o el área de producción y otras tareas que se asignen.

• Recibir y procesar envíos.

• Realizar labores de inspección apropiadas de montacargas de horquilla y seguir los procedimientos y las pautas de uso.

 

Debe certificarse para operar un montacargas de horquilla y una pala mecánica. Se provee capacitación en el sitio para certificarse.

 

Se prefiere experiencia en manufactura y montacargas

 

Beneficios

Participación accionaria de los empleados

Contribuciones al plan 401(k)

Seguro médico (gratis para empleados y sus familias)

Seguro dental (gratis para empleados y sus familias)

Seguro de visión (gratis para empleados y sus familias)

Seguro de vida pagado por la empresa

Ausencias remuneradas

Programa de referencias

 

Cronograma

Turnos de 12 horas. 4 días de trabajo, 4 días libres.

Turno diurno

Turno nocturno